Vodja kadrovskih projektov (m/ž) v Mariboru

  • Datum objave: 7. 1. 2020
  • Prijave do: 6. 2. 2020
  • Kraj dela: Maribor

Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.

Podjetje Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o. je del mednarodnega koncerna z več kot 30-letno tradicijo. Na slovenskem trgu smo v 18. letih zgradili dolgoročno partnerstvo s številnimi priznanimi podjetji oziroma uporabniki naših storitev in obenem vzpostavili digitalno bazo z več kot 100.000 kandidati. Naš uspeh temelji na usposobljenih, ciljno usmerjenih in inovativnih zaposlenih. V kolikor je raznoliko delo z ljudmi vaša strast in imate izkušnje na kadrovskem področju, vas želimo spoznati!

Opis delovnega mesta

Naloge in odgovornosti:
  • samostojno vodenje kadrovskih projektov na področju iskanja in selekcije tehničnih strokovnjakov in
  • specialistov, srednjega managementa ter vodstvenega in vodilnega kadra s poudarkom na metodah direktnega iskanja kandidatov,
  • prodajni obiski potencialnih in obstoječih naročnikov za definiranje zahtevanega profila in pripravo ponudb,
  • iskanje kandidatov, opravljanje razgovorov in selekcijskih postopkov,
  • pripravljanje predstavitev kandidatov naročnikom na osnovi v naprej definiranega zahtevanega profila,
  • koordinacija osebnih razgovorov in skrb za povratne informacije po razgovorih,
  • odgovornost za izvajanje ustreznih aktivnosti za uspešno zaključevanje projektov,
  • izvajanje promocijskih aktivnosti za pridobivanje kandidatov,
  • podpora naročnikom pri izbiranju kandidatov,
  • razvoj in izvajanje HR rešitev, ki so prilagojene potrebam naših naročnikov,
  • sodelovanje s fakultetami, interesnimi in strokovnimi združenji, na kariernih sejmih, ipd.,
  • skrb za pripadajoče administrativne naloge in ustrezno evidentiranje podatkov oziroma dogodkov v interni informacijski sistem,
  • izvajanje poročanja in vodenje statistik v skladu z internimi navodili in pravili,
  • druge naloge po navodilu nadrejenega.

Pričakujemo

Od kandidata pričakujemo:
  • vsaj 3 leta izkušenj na kadrovskem področju: trženje kadrovskih ali poslovnih storitev, upravljanje s kadri, iskanje in selekcija kadra, kandidati s preteklimi delovnimi izkušnjami iz kadrovskih podjetij in/ali storitvenih podjetij
  • bodo v posebni prednosti,
  • sposobnost simultanega vodenja različnih projektov,
  • veselje do dela z ljudmi in odkrivanja njihovih potencialov,
  • sposobnost komunikacije z različnimi tipi ljudi, sodelovanja in mreženja z njimi,
  • VI. - VII. stopnjo izobrazbe,
  • aktivno znanje nemškega ali angleškega jezika,
  • dobro znanje paketa MS Office,
  • izpit B kategorije in lastno vozilo.

Če ste:

  • oseba, ki rada spoznava nove ljudi in jim želi pomagati pri uresničevanju njihovih ciljev,
  • angažirani in fleksibilni ter pripravljeni vložiti veliko energije za skupni uspeh,
  • samostojni in timsko usmerjeni ter imate željo po lastnem kariernem razvoju,
  • oseba, ki se lahko poistoveti z našimi vrednotami: zaupanje, zanesljivost, bližina in dinamika

…ste na dobri poti k povabilu na zaposlitveni razgovor.

Ponujamo

Delovno mesto ponuja:
  • podjetniško kulturo, ki temelji na strokovnem timu svetovalcev in načelih močnega partnerstva,
  • pomoč pri uresničevanju vizije in zastavljenih ciljev ter omogočamo samostojno delo, ki vodi v razvoj vaših organizacijskih in kadrovskih potencialov,
  • raznolikost in širino profesionalnih izzivov, pri katerih boste lahko nenehno strokovno in osebnostno rasli,
  • priložnost postati pomemben del povezanega in pozitivno naravnanega kolektiva, kjer živi močan timski duh,
  • delo v svetlih in z okusom urejenih poslovnih prostorih.
Delovno mesto

Prijava na delovno mesto

Vabimo vas, da nam pošljete svojo prijavo preko ponujene prijavne možnosti portala Optius.

Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis.

Rok prijave: 6. 2. 2020.

Še niste povsem prepričani? Potem pokličite Natašo Zupe, Vodjo poslovne enote, na 040 412 262.
Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Nazaj na seznam