Poslanstvo dela:
Na podlagi tržnih potreb oblikuje in izvaja razvojno strategijo na področju dnevnega bančništva s poudarkom na karticah, POSih in plačilnem prometu za vse segmente strank, z njimi povezane pristope ter razvojne strategije produktov in storitev na le-teh. Spremlja tržne trende ter življenjski ciklus le teh in jih prilagaja, da bi povečal učinkovitost. Vodi proces prenosa strateških odločitev banke na prodajno raven.

Opis dela:

• oblikuje in izvaja ustrezno strategijo produktov/storitev, njihovo poslovno politiko in ponudbo za posamezne prodajne poti;
• ustrezno umešča, opredeljuje in diferencira produkte/storitve, ponudbo banke ter opredeljuje specifične prodajne procese/pristope;
• opredeljuje akcijske načrte uvajanja/ukinitve produktov/storitev, ponudbe in primernih prodajnih poti ter analizira rezultate;
• spremlja življenjski ciklus produktov/storitev, ponudb in jih prilagaja prodajnim potem, tržnim spremembam (trendi, ponudba, cena, pogoji….), konkurenci in potrebam strank;
• proučuje trg, tržna gibanja in analizira (bančno) konkurenco;
• pripravlja trženjske, komercialne akcije in prodajne načrte;
• pripravlja predstavitve produktov/storitev, ponudb in pristopov ter drugo dokumentacijo za usposabljanje prodajnega osebja ter usposablja ob bolj kompleksnih spremembah;
• izdeluje priročnike za prodajno osebje;
• izdeluje dokumentacijo za stranke;
• oblikuje uporabniške zahtevke in drugo potrebno dokumentacijo za uvedbo produktov/storitev, ponudbe in pristopov za posamezne prodajne poti;
• opravlja druga dela po navodilih nadrejenega.

Od kandidata pričakujemo:

• 7. stopnjo ekonomske ali druge ustrezne smeri (alternativa 6/II);
• zahtevno pisno in ustno komuniciranje v angleškem jeziku; 
• sposobnost analitičnega in kreativnega razmišljanja;
• prodajno naravnanost in usmerjenost k stranki;
• samostojnost, komunikativnost, natančnost, samoiniciativnost ter dobre organizacijske sposobnosti;
• zaželena 3 leta delovnih izkušenj na področju bančništva oz. finančnih storitev in posledično poznavanje:
• Dnevnega bančništva (pridobivanje strank (KYC), osebni/transakcijski računi, plačilni sistemi, kartice, limiti, kanali) za vse segmente strank,
• Novih tehnologij in trendov področja,
• Zakonodaje vezane na zgornje področje;
• nekaznovanost in 
• da oseba ni v kazenskem postopku.

Iščemo kandidate, ki bodo primerno razvojno usmerjeni ter sposobni udejanjiti priložnosti ter ustrezno prepoznavati nevarnosti izhajajoč iz sprememb v okolju, konkurenci in zakonodaji. Prednost bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami na področju bančništva oz. finančnih ter plačilnih storitev.

Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas in šestmesečnim poskusnim delom.  Delovno mesto je v Ljubljani.