Telemach Slovenija d.o.o.
Podjetje Telemach je ponudnik televizije, #1 interneta in najbolje prodajane mobilne telefonije v Sloveniji. Uporabnikom zagotavljamo napredne in kakovostne televizijske storitve v ločljivostih HD ter 4K, visoke hitrosti interneta in vrhunske mobilne storitve s paketi VEČ, ki svet zabave in komunikacij naredijo preprosto dostopnega na vseh napravah doma ali na poti.
Z najboljšo ponudbo na tržišču, najbolj kakovostno skrbjo za stranke in stalnim vlaganjem v tehnološke inovacije storitve najvišje kakovosti zagotavljamo številnim zasebnim in poslovnim uporabnikom v Sloveniji.
Tehnologija je resda temelj vseh naših storitev, a glavni Telemachovi junaki smo vedno ljudje. Brez domišljije, inovacij, idej in močnega ekipnega duha ne bi ustvarili takšne zgodbe o uspehu.
Zadovoljni, motivirani in zavzeti zaposleni se idealno prepletamo z našim vrhunskim omrežjem, zato razpisujemo prosto delovno mesto v oddelku za pravne zadeve in regulativo, kamor vas vabimo k ustvarjanju nove zgodbe o uspehu.
Si znan/a kot »tehnični stručko«? Ti strast do tehnike teče po žilah? Te motivira delo na omrežju? Lahko s svojimi dosedanjimi izkušnjami prispevaš, da bomo še boljši ali si pripravljen/a na učenje novih veščin? Potem je ta priložnost idealna zate!
Opis delovnega mesta
- Zaključevanje optičnih kablov v spojkah v kabelskih jaških, zunanjih in notranjih omaricah ter na delilnikih v tehničnih prostorih, izvajanje meritev na optičnih vlaknih oz. povezavah na hrbteničnem delu optičnega omrežja.
- Izvajanje servisnih in delovnih nalogov v zvezi z odpravo napak in posodobitev omrežij.
- Pregled možnosti priklopa.
- Preventivno vzdrževanje omrežja.
Pričakujemo
Kaj pričakujemo od tebe:
- V. stopnjo izobrazbe ali IV. Želena je izobrazba elektro smeri.
- Vozniški izpit kategorije B.
- Želene so izkušnje z delom na terenu.
Osebnostne lastnosti, ki nas navdušijo:
- Pripravljenost na učenje: nadgrajevati svoje znanje in se učiti novih stvari. To je pomembno, saj se tehnologija in industrija nenehno razvijata, zato je ključno, da naš serviser optičnega omrežja ostane v koraku s spremembami in novostmi.
- Prilagodljivost in fleksibilnost: iščemo kandidata, ki se lahko prilagodi različnim situacijam, ki se zgodijo na terenu.
- Samostojnost pri delu: iščemo kandidata, ki je sposoben delati samostojno.
- Sposobnost reševanja težav: iščemo kandidata, ki ima dobro razvite veščine za reševanje težav in za analiziranje situacij ter izvajanje ustreznih ukrepov. To je ključno pri izvajanju delovnih nalog, saj bo serviser optičnega omrežja pogosto soočen z različnimi težavami in napakami, ki jih bo moral hitro in učinkovito rešiti.
- Timsko delo: naši serviserji delajo v ekipi, zato iščemo kandidata, ki zna delati v ekipi in zasleduje visoko stopnjo sodelovalnosti.
Ponujamo
Naši zaposleni so naše bogastvo, zato se trudimo ustvariti čim bolj privlačno delovno okolje, ki je stimulativno in dinamično ter ponuja obilo priložnosti za karierni razvoj. Cenimo predanost delu, timski duh in navdušenje do dela. Prizadevamo si za nenehen razvoj naših zaposlenih, zato s širokim naborom izobraževanj skrbimo, da imajo vedno na voljo ustrezna znanja za opravljanje dela.
Nekaj aktivnosti, s katerimi skrbimo za naše sodelavce:
- Odlična izkušnja v celotnem ciklu zaposlitve.
- Dinamično delovno okolje.
- Možnost dela v podjetju, ki je odprto za ambiciozne ljudi in jim nudi število priložnosti.
- Delo v podjetju, ki stalno skrbi za dobro počutje svojih zaposlenih in vzpostavlja odprto kulturo sodelovanja.
- Stimulativno plačilo za delovno uspešnost.
- Možnost udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za vaš profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija).
- Spodbuda zdravega načina življenja in celostnemu wellbeingu – zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost.
- Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (ugodnosti vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, itd…).
- Ambiciozna in super prijetna ekipa sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh.
- Zabavni teambuildingi.
- Plačilo premije za nezgodno zavarovanje.
Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen s 6-mesečnim poskusnim delom. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem.
Prijava na delovno mesto
Tvojo prijavo z življenjepisom z veseljem sprejmemo do vključno 12.12.2025.
Pridruži se nam pri ustvarjanju preprosto dostopnega sveta digitalnih in mobilnih komunikacij!
