COFACE
V Cofaceu vsak dan omogočamo pametno poslovanje.
Naših 5.200 strokovnjakov, ki predstavljajo več kot 80 narodnosti v 58 državah, združuje skupen namen: pomagati podjetjem premagati negotove čase tako da jim omogočimo sprejemanje pravih odločitev in modrejše poslovanje v današnjem kompleksnem svetu.
S skoraj 80-letnimi globalnimi izkušnjami podjetjem zagotavljamo široko paleto rešitev: zavarovanje terjatev, poslovne informacije, izterjava terjatev, zavarovanje Single Risk, garancije, faktoring – vse to pa poganja edinstvena baza podatkov, vrhunska tehnologija, inovacije in globoko razumevanje svetovnega gospodarstva.
Biti del Coface-a pomeni biti del mednarodne skupnosti, kjer so vaše ideje slišane, vaše znanje cenjeno in ima vaš prispevek resničen vpliv. Spodbujamo kulturo sodelovanja, učenja in vključevanja – ker verjamemo, da lahko skupaj oblikujemo varnejšo prihodnost podjetij.
Postani del naše zgodbe. Postani Happener!
Opis delovnega mesta
V ekipo Coface vabimo motivirano in proaktivno osebo, ki bo s svojim znanjem in energijo prispevala k razvoju prodaje na področju poslovnih informacij in izterjave terjatev.
Ključne naloge:
- Prepoznavanje novih prodajnih priložnosti, generiranje interesa za produkte Coface s področja poslovnih informacij in izterjave terjatev ter priprava poslovnih predstavitev za segmente, ki so za Coface novi;
- Predstavljanje produktov in storitev Coface na različnih dogodkih in osebnih obiskih potencialnih strank;
- Razvijanje poglobljenega razumevanja potreb in zahtev ključnih strank ter priprava prilagojenih rešitev, natančnega oblikovanja cen ter procesa priprave ponudb;
- Sodelovanje pri oblikovanju in izvajanju marketinškega akcijskega načrta za produkte in storitve s področja poslovnih informacij in izterjave terjatev;
- Organiziranje cenikov, podpisanih pogodb in podatkov o strankah ter posredovanje v podporno službo za nemoteno vzpostavitev novega poslovanja;
- Spremljanje povratnih informacij novih strank z namenom preverjanja njihovega zadovoljstva s produkti in storitvami;
- Vodenje vseh potrebnih evidenc in drugih pomembnih informacij v obstoječih IT-orodjih za omogočanje merjenja in spremljanja uspešnosti;
- Ohranjanje jasnega pregleda nad novimi in izgubljenimi strankami za prepoznavanje tržnih trendov, prodaje in drugih dogajanj pri konkurenci;
- Predlaganje izboljšav ali sprememb obstoječih produktov, potrebnih za ohranjanje njihove konkurenčnosti na trgu;
- Vzpostavljanje in vzdrževanje komunikacije z drugimi internimi oddelki za prepoznavanje vseh prodajnih priložnosti;
- Priprava in posredovanje ustnih in pisnih poročil vodstvu o potrebah strank, težavah, interesih in konkurenčnih aktivnostih.
Komunikacija in sodelovanje:
- Vzpostavljanje in vzdrževanje komunikacijskih povezav z drugimi internimi oddelki za prepoznavanje vseh prodajnih priložnosti;
- Tesno sodelovanje z lokalnimi komercialnimi ekipami za doseganje najvišje učinkovitosti prodajnega procesa ob upoštevanju skupinskih postopkov ponudbe, ustrezno prilagojenih ponudb in nadzora stroškov.
Pričakujemo
- Izobrazba: visokošolska strokovna ali univerzitetna izobrazba 1. stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja), ekonomske, poslovne ali druge ustrezne smeri in vsaj 3 leta delovnih izkušenj ali višješolska (prejšnja), višja strokovna, ekonomske, poslovne ali druge ustrezne smeri in vsaj 4 leta delovnih izkušenj;
- Odlične komunikacijske, pogajalske in predstavitvene sposobnosti;
- Samoiniciativnost, usmerjenost k rezultatom in sposobnost gradnje dolgoročnih odnosov;
- Aktivno znanje angleškega in hrvaškega/srbskega jezika;
- Zelo dobro poznavanje MS Office (predvsem Excel in Word);
- Vozniški izpit B kategorije.
Ponujamo
- Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, v stabilnem mednarodnem podjetju z dolgoletno tradicijo;
- Prenosnik, službeni telefon;
- Možnost dodatnega nezgodnega zavarovanja za zaposlene ter vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje (PDPZ);
- Fleksibilen in hibriden način dela, ki omogoča lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja;
- Delo v sodobnem in dinamičnem delovnem okolju, ki ceni raznolikost;
- Strukturiran onboarding proces z mentorjem ("buddy"), ki vas postopoma uvede v delo, produkte in organizacijo;
- Brezplačno platforma za učenje do 6 tujih jezikov, vključno s skupinskimi tečaji z mentorjem, ki se jih lahko udeležite tudi med delovnim časom;
- Priložnosti za karierni razvoj znotraj skupine in regije ter sodelovanje z mednarodnimi ekipami;
- Team buildingi, družabni dogodki in aktivnosti družbene odgovornosti podjetja.
