UVECTO d.o.o.
Iščemo proaktivno in organizirano osebo za vlogo Vodja IT, ki bo prevzela vodenje IT oddelka v hitro rastočem podjetju z močnim spletnim poslovanjem. Gre za ključno vlogo, ki bo povezovala razvojne ekipe, produktne pobude, strateške projekte ter skrbela za usklajenost sistemov in tehnološki napredek podjetja.
Opis delovnega mesta
- strateško in operativno vodenje IT oddelka,
- postavljanje prioritet, ciljev in rokov projektov v sodelovanju z vodstvom podjetja,
- koordinacija internih in zunanjih IT projektov (Power BI, migracije, integracije, arhitektura), obvladovanje projektnih tveganj, časovnic ter stroškovnih okvirjev,
- predlaganje in implementacija novih tehnoloških rešitev za izboljševanje procesov in učinkovitosti,
- upravljanje IT proračuna ter spremljanje tehnoloških trendov in inovacij,
- neposredno poročanje CEO-ju in odgovornost za pravočasno in kakovostno izvedbo projektov,
- vodenje ekipe – razvoj, delitev nalog, uvajanje, motivacija,
- vzpostavljanje in nadzor nad SOP-ji, dokumentacijo, tehničnim dolgom in SLA-ji,
- identifikacija in zmanjševanje koncentracijskih tveganj znotraj sistemov in kadra,
- sodelovanje z drugimi oddelki (logistika, marketing, maloprodaja ipd.),
- odgovornost za delovanje kritičnih sistemov in tehnično podporo rasti podjetja.
Delovni čas
polni delovni čas
Pričakujemo
- zaželena univerzitetna izobrazba s področja informatike, računalništva ali sorodnih tehničnih ved, vendar ob ustreznih delovnih izkušnjah ni pogoj,
- vsaj 5 let izkušenj z vodenjem IT ekip ali projektov v srednje velikem do velikem podjetju,
- razumevanje sodobnih tehnologij (ERP, eCommerce, integracije, podatkovne baze),
- analitične in strateške sposobnosti za optimizacijo poslovnih procesov,
- sposobnost postavitve sodobne in v prihodnost usmerjene digitalne arhitekture,
- poznavanje baz podatkov in podatkovnih skladišč,
- sposobnost vodenja in mentoriranja IT strokovnjakov, učinkovito delegiranje nalog,
- odlične komunikacijske veščine in sposobnost povezovanja tehničnih in poslovnih ciljev,
- odločnost, samoiniciativnost, odgovornost in jasno poročanje naprej.
Ponujamo
- zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom,
- premičen 8-urni delovni čas od ponedeljka do petka (6.00–17.00),
- plačilo prevoza na delo glede na kilometrino (ne javni prevoz),
- plačilo prehrane 7,96 €/dan dela,
- nadpovprečen regres,
- 1x letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost, vezano na uspešnost poslovanja podjetja,
- dodatne ugodnosti za zaposlene,
- neomejene količine kave ter drugih toplih in brezalkoholnih napitkov,
- 2x tedensko slastne rogljičke in 2x tedensko sveže sadje,
- zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju,
- druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih,
- možnost samostojnega vodenja in razvoja marketinške strategije podjetja,
- sodelovanje z motivirano ekipo strokovnjakov.