Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Uspešno srednje veliko podjetje s stabilnim poslovanjem in mednarodno vpetostjo išče izkušenega strokovnjaka, ki bo prevzel vodenje finančno-računovodske službe. Izziv ponujamo osebi z odličnim poznavanjem financ, računovodstva ter davčne zakonodaje.
Če ste samoiniciativna in povezovalna osebnost, ki deluje kot partner poslovnim enotam pri doseganju operativnih in strateških ciljev, potem vas vabimo k prijavi.
Opis delovnega mesta
- vodenje oddelka financ in računovodstva,
- skrb za optimalno organizacijo vseh tekočih računovodskih opravil,
- koordinacija in sodelovanje z drugimi oddelki, kjer se vsebine in procesi povezujejo s financami in računovodstvom,
- priprava podlag za kalkulacije izdelkov in storitev ter vrednotenje projektov,
- razvojno letno načrtovanje financ in skrb za upravljanje ekonomičnosti poslovanja,
- upravljanje sredstev in najemanje kreditov,
- mesečno spremljanje rezultatov poslovanja in pregled poročil skupaj z vodstvom podjetja,
- kontroliranje finančnega in materialnega poslovanja,
- sodelovanje pri revidiranju poslovanja družbe,
- odgovornost za poročila za potrebe državnih institucij skladno z zakonskimi predpisi.
Delovni čas
polni delovni čas
Pričakujemo
- zaključeno VII. stopnjo izobrazbe ekonomske smeri,
- 5-10 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu,
- poznavanje davčne zakonodaje,
- poznavanje knjigovodstva,
- splošno znanje enega svetovnega jezika,
- dinamičnost, timska naravnanost, komunikativnost,
- dobro razumevanje celotne ekonomike v gospodarski družbi,
- ciljno usmerjenost in zmožnost sprejemanja odločitev,
- organiziranost, strukturiranost in analitične sposobnosti.
Zahtevana izobrazba
VIII/1.,
VIII/2.
Zahtevane delovne izkušnje
6 - 9 let
Ponujamo
- zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim obdobjem,
- konkurenčno plačilo,
- delo v prijetni ekipi na čudoviti lokaciji na Gorenjskem,
- parkirno mesto ter topel obrok,
- delo v stabilnem delovnem okolju s tradicijo,
- udeležbo na strokovnih usposabljanjih in izobraževanjih,
- priložnost za dolgoročno karierno rast v podjetju, ki ceni znanje in odgovornost,
- ključno vlogo v vodstvu podjetja in možnost aktivnega sooblikovanja poslovne strategije.
Oblika zaposlitve ali sodelovanja
zaposlitev za nedoločen čas