HR Manager (m/ž)

JKPS d.o.o.

  • Datum objave: 4. 11. 2021
  • Prijave do: 4. 12. 2021
  • Kraj dela: Osrednjeslovenska - LJ , Slovenija
Nazaj na seznam

JKPS d.o.o.

Za mednarodno korporacijo in njihovo podružnico v Ljubljani, iščemo Internega vodjo kadrov.

Si želite karierno pot nadaljevati v uspešnem podjetju kjer nudijo odlično priložnost za napredovanje in nadaljnjo rast - tudi na mednarodnem nivoju?

Čimprej oddajte svoj CV preko prijavnice na www.rekruter.si, ali na petra@rekruter.si.

Pogodba o zaposlitvi bo sklenjena direktno pri naročniku.
Vaše prijave bodo obravnavane diskretno.

#najboljšisoznami

Opis delovnega mesta

Naloge in odgovornosti:

• razvijanje in upravljanje kadrovskih načrtov in postopkov, ki se nanašajo na zaposlene v podjetju
• načrtovanje, organiziranje in nadzorovanje kadrovskega oddelka
• razvijanje in spremljanje splošne kadrovske strategije in sistematike postopkov na področju človeških virov
• priprava vseh zakonsko zahtevanih dokumentov in dopisov (pogodbe, ponudbe za zaposlitev, obvestila o letnem dopustu, opisi delovnih mest, itd.)
• vodenje postopkov zaposlovanja in izbire kadrov
• vpeljevanje, razvoj, ocenjevanje in usposabljanje zaposlenih v sodelovanju z neposrednim vodjem oddelka
• razvoj, vzdrževanje in izboljšanje programov za zaposlene,
• podpora oddelkom pri razvoju in izvajanju kadrovskih načrtov v skladu s splošno poslovno usmeritvijo
• nadzor in upravljanje sistema ocenjevanja uspešnosti, ki spodbuja visoko učinkovitost
• poročanje vodstvu in zagotavljanje podpore pri odločanju na podlagi kadrovskih kazalnikov
• priprava podatkov za plačni sistem

Globalna kadrovska podpora
• priprava in predložitev mesečnih poročil na globalnem nivoju
• razvoj in vzdrževanje globalne organizacijske sheme
• podpora in vodenje dodeljenih globalnih kadrovskih projektov

Delovni čas
polni delovni čas

Pričakujemo

Zahtevana izobrazba
VI/1., VI/2., VII.
Zahtevane delovne izkušnje
1 - 3 let
Od kandidata pričakujemo:

• vsaj 3 • 5 let delovnih izkušenj, po možnosti v mednarodnem podjetju
• dobro znanje angleškega jezika
• znanje nemškega jezika predstavlja prednost
• odlične komunikacijske sposobnosti
• človeška naravnanost in usmerjenost k rezultatom
• obsežno poznavanje kadrovskih politik in sistemov
• razumevanje in poznavanje lokalne delovne zakonodaje
• pripravljenost na potovanje (25%)


ostalo:
vozniški izpit: B; ,
znanje jezikov: Angleščina; Nemščina;

Ponujamo

Delovno mesto ponuja:

• zaposlitev za nedoločen čas
• delo v mladi in dinamični ekipi
• veliko možnosti za učenje in strokovni napredek

Oblika zaposlitve ali sodelovanja
zaposlitev za nedoločen čas
Delovno mesto

Prijava na delovno mesto

Ne zamudite karierne priložnosti in se prijavite zdaj! Če menite, da izpolnjujete pogoje za objavljeno delovno mesto, vas vabimo, da se najkasneje do 4. 12. 2021 prijavite preko portala Optius.