Prvi vtis na zaposlitvenem razgovoru lahko močno vpliva na nadaljnji potek srečanja in celo na končno odločitev delodajalca. Včasih že v prvih nekaj minutah delodajalec začuti, ali ste pravi za njegovo podjetje ali ne. V nadaljevanju so zbrana ključna pravila in priporočila, ki vam bodo pomagala, da se predstavite samozavestno, profesionalno in prijetno – vse to pa je osnova za uspešen prvi vtis.
1. Bodite spočiti in naspani
Dober vtis se začne že dan prej. Poskrbite, da boste pred razgovorom dovolj spali in se izognili napornim opravkom ali stresnim situacijam tik pred pomembnim srečanjem. Pripravljenost in svežina vam bosta pomagali, da boste bolj zbrani, odzivni in samozavestni – kar bo sogovornik takoj začutil.
2. Z nasmehom, odprto držo in prijaznim stiskom roke
Vaša neverbalna komunikacija pove več, kot si mislite. Nasmeh, vzdrževanje očesnega stika in odprta telesna drža kažejo, da ste sproščeni, samozavestni in iskreno zainteresirani. Ko vam sogovornik ponudi roko, jo stisnite odločno – a ne premočno – in ga pozdravite z njegovo nazivom in imenom. V prvih sekundah je pomembno, da izžarevate prijaznost, toplino in profesionalnost.
3. Urejen videz in obleka primerna položaju
Prilagodite svoj videz delovnemu okolju, v katerega vstopate. Če gre za delo v pisarniškem okolju, stavite na bolj formalen videz; če gre za kreativno podjetje, lahko dodate tudi osebni slog. Ključ je v tem, da ste urejeni, čisti in oblečeni tako, da se v svoji koži počutite samozavestno. Obleka naj vas ne ovira, temveč naj podpira vašo samozavest.
4. Ne prezgodnji, ne prepozni
Točnost je pomemben pokazatelj odgovornosti. Na intervju se odpravite pravočasno – idealno je, da pridete približno deset minut prej. Če pridete prezgodaj, ne vstopite takoj, ampak počakajte, da pride pravi čas. Tako se izognete morebitni zadregi ali motenju drugih zaposlenih. Zamujanje pa v očeh delodajalca pogosto pomeni nezanesljivost in slabo organiziranost.
5. Pripravljenost = polovica uspeha
Dobro pripravljeni kandidati izstopajo. Pred razgovorom si ponovno preberite svoj življenjepis in razmislite, kako boste posamezne izkušnje predstavili. Pripravite si tudi kopije življenjepisa, priporočil ali dokazil o usposabljanjih. Če omenjate članke, projekte ali reference, jih lahko prinesete s seboj in s tem pokažete resnost in profesionalen pristop. Priporočljivo je tudi, da si pripravite odgovore na najpogostejša vprašanja, hkrati pa razmislite o vprašanjih, ki jih boste vi postavili sogovorniku.
Dodatni nasveti za dober vtis:
-
Bodite pristni, a profesionalni. Nič ni narobe, če pokažete nekaj treme – to kaže, da vam je mar. Vendar poskušajte kljub temu ostati mirni in zbrani.
-
Odzivajte se aktivno. Ko sogovornik govori, kimajte, vzpostavite stik z očmi in s kratkimi potrditvami pokažite, da poslušate.
-
Ne opravičujte se preveč. Če nimate določene izkušnje, raje poudarite, kako hitro se učite ali kako ste se uspešno soočili s podobnimi izzivi v preteklosti.
-
Hvaležnost na koncu. Pogovor zaključite z zahvalo za čas in priložnost. Kratka, iskrena zahvala že ob koncu razgovora, kasneje pa še morebitno zahvalno sporočilo, lahko dodatno utrdi pozitiven vtis.
Pripravil: Optius.com