Samostojni strokovni delavec (m/ž) - kadrovski menedžer
Cinkarna Celje d.d.
- Datum objave:14. 9. 2023
- Prijave do:27. 9. 2023
- Kraj dela: Celje
Cinkarna Celje d.d.
Smo ugledno mednarodno podjetje z 150 letno tradicijo, ki zaradi zahtev v Poslovni Enoti Vzdrževanje in energetika na področju Operativnega strojnega vzdrževanja vabi k sodelovanju kandidate/tke, ki se bodo pridružili/e ekipi, ki skrbi za nemoteno operativno in preventivno strojno vzdrževanje naprav v proizvodnem procesu podjetja. Sodelavce/sodelavke bomo zaposlili na delovnem mestu:
Na tej poti bomo v bližnji prihodnosti na kadrovskem področju sodelavca/sodelavko, ki bo opravljal/a najodgovornejše naloge na področju iskanja, rekrutiranja, preverjanja in pridobivanju novih delavcev, identificiranju posameznikov za vključitev v postopke razvoja ter spremljanje njihovega napredovanja, sodelovana pri uvajanju skupinskega dela in prispeva k boljši organizacijski klimi v podjetju. Sodelavca/ko bomo zaposlili kot:
KADROVSKEGA MANADŽERJA
na delovnem mestu:
» Samostojni strokovni delavec (m/ž) « - kadrovski menedžer
Opis delovnega mesta
- iskanje in selekcija kadrov, izvajanje in nadzor poteka onboardinga.
- upravljanje s človeškimi viri-izvajanje, organiziranje in nadzorovanje ostalih kadrovskih procesov, priprava pogodbene in ostale delovnopravne dokumentacije (tudi za tujce),
- spremljanje novosti na delovnem področju, področju delovnopravne zakonodaje in njihova implementacija.
- koordinacija izobraževanja, interno usposabljanje sodelavcev.
- sodelovanje pri vpeljavi postopkov, pravil, izboljšav in politike podjetja.
- vodenje evidenc inzagotavljanje pravilnosti podatkov v informacijskem sistemu, izdelovanje analiz in priprava poročil.
- urejanje raznih administrativno organizacijskih del.
- sodelovanje z zunanjimi partnerji in splošnimi službami podjetja za zagotavljanje urejenosti poslovnega okolja in delovnih mest ter za področje razvoja zaposlenih,
- podpora pri zahtevnejših kadrovsko pravnih zadevah.
Pričakujemo
- najmanj Visokošolsko izobrazbo VII. stopnja izobrazbe kadrovske, družboslovne ali druge ustrezne smeri,
- odlično poznavanje delovno pravne zakonodaje in postopkov onbordinga,
- prednost imajo kandidati z izkušnjami iz mednarodnega podjetja,
- odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti,
- odgovornost, natančnost, analitičnost, komunikativnost, zanesljivost in timska usmerjenost,
- računalniška pismenost (Excel, Power Point, Word, Outlook),
- vozniški izpit B kategorije.
- osnovno znanje angleškega jezika – B1,
- najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju kadrovskih procesov,
Ponujamo
- stimulativno plačilo,
- urejeno delovno okolje
- možnost strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja
Osebnostne lastnosti:
- sposobnost logičnega sklepanja,
- ekstrovertiranost,
- čustvena inteligentnost,
- proaktivnost,
- samoiniciativnost,
- optimističen,
- samozavesten,
- fleksibilen,
- sposoben reševati probleme,
- asertiven.
Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas (s 6 mesečnim poskusnim delom).
